συνέντευξη με την Αναστασία Στρατάκου, νεαρή εργαζόμενη σε super market.
την συνέντευξη πήρε ο Γιώργος Κασαμπαλάκος
Ποιο είναι το ωράριο των εργαζομένων στα super market;
Στα περισσότερα λειτουργούν με βάση τους τετράωρους. Βέβαια οι προϊστάμενοι, δηλαδή ελάχιστα άτομα σε κάθε τμήμα, δουλεύουν 8ωρο. Αυτοί συνήθως είναι και οι μεγαλύτεροι σε ηλικία που έχουν κάποια χρόνια στη δουλειά. Το βασικό πάντως είναι ότι η λειτουργία τους στηρίζεται στην ημιαπασχόληση και στο εύκολα ανακυκλώσιμο «ευέλικτο», κυρίως νεαρής ηλικίας εργατικό δυναμικό.
Ποια είναι τα βασικά προβλήματα που αντιμετωπίζουν οι εργαζόμενοι από το καθεστώς της ημιαπασχόλησης;
Πρώτα από όλα τα χρήματα. Όταν ξεκινάς να δουλεύεις τετράωρο οι καθαρές αποδοχές σου δεν ξεπερνούν τα 280-320 ευρώ το μήνα. Όπως καταλαβαίνεις με αυτά τα χρήματα δεν την περνάς ακριβώς «ζωή και κότα», ιδιαίτερα άμα έχεις και οικογένεια. Δεύτερον, οι υπερωρίες. Όταν έχεις υπογράψει τετράωρη σύμβαση και στην ουσία δουλεύεις 6 και 7 ώρες για να βγει η δουλειά με όσο λιγότερο προσωπικό γίνεται, αυτές τις επιπλέον ώρες δεν τις πληρώνεσαι σαν υπερωρίες όπως συμβαίνει στο 8ωρο. Τις πληρώνεσαι όσο και στο κανονικό σου ωράριο. Το αποτέλεσμα είναι περισσότερη κούραση, λιγότερες ελεύθερες ώρες για δεύτερη βοηθητική απασχόληση και καμία ουσιαστική διαφορά στο μισθό! Δηλαδή, εγκλωβίζεσαι σε μια εργασιακή κατάσταση με χαμηλές αποδοχές χωρίς προοπτική και τεράστια ανασφάλεια αφού γι αυτή τη θέση «κελεπούρι» θα βρεθούν άλλοι 1000 μόλις φύγεις με την ανεργία που υπάρχει. Την ίδια ανασφάλεια αντιμετωπίζουν και οι οχτάωροι παρόλο που βρίσκονται πολλά χρόνια στη δουλειά και αυτό ήταν κάτι που μου έκανε εντύπωση όταν είχα πρωτοπιάσει δουλειά…
Πως είναι ο συνδικαλισμός σε αυτόν τον κλάδο;
Σχεδόν ανύπαρκτος. Εντάξει, οι εργαζόμενοι στα super market εντάσσονται στην πολύ μεγάλη και γενική κατηγορία των εμποροϋπαλλήλων και στο συνδικαλιστικό τους όργανο αλλά αυτό δεν είναι αρκετό γιατί έχουν πιο ειδικά προβλήματα. Στα Καρφουρ- Μαρινόπουλος από ότι ξέρω υπάρχει σωματείο εργαζομένων όμως για τα υπόλοιπα δε γνωρίζω κάτι τέτοιο. Με βάση τη σημερινή κατάσταση του συνδικαλισμού στα super market η απεργία ή κάποια δυναμική μορφή δράσης είναι μάλλον κάτι σαν σύντομο ανέκδοτο. Η οργανωμένη δράση πάντως των εργαζομένων στα super market για να παλέψουν αυτή την κατάσταση δεν είναι κάτι το ανεδαφικό σήμερα.
Φυσικά και δεν είναι, αλλά χρειάζεται να δημιουργηθούν σωματεία σε όλες τις επιχειρήσεις και να συντονιστούν πανελλαδικά και σε ένα άλλο επίπεδο πανευρωπαϊκά κοκ αφού πολλές επιχειρήσεις- βλ καρφούρ-Βερόπουλος δραστηριοποιούνται σε πολύ περισσότερες από μία χώρες. Και φυσικά χρειάζεται οι ηγεσίες των σωματείων να είναι μαζικά εκλεγμένες και άμεσα ανακλητές ώστε να διασφαλίζεται η προάσπιση των συμφερόντων των εργαζομένων και να μη χρησιμοποιούνται τα σωματεία σαν ασανσέρ για κομματική καριέρα
